读书不觉已至夏,又是人间五月天。日前,为期整整一年的中联环境“探峰”训练营正式结营,60位来自管理、研发、营销、制造等各岗位的骨干学员成功完成结业答辩。
历时一年,“探峰”学员们带着使命学、带着职责学、带着问题学,有计划、有步骤地完成了126课时受训、团队拓展、沙盘模拟、读书分享、主题辩论、企业游学等系统培训任务,既进培训课堂,更想工作实际,观念得到进一步更新,思想得到进一步解放,视野得到进一步开阔,知识得到进一步充实,达到了有所学、有所思、有所获、有所成的良好效果。
探峰不止 且向前行
——黑麋峰结业拓展
“探峰”结业特训在黑麋峰基地开启,全体“探峰”者们清晨出发,用探峰者的实践行动为结业赋予特殊意义。
一整天的拓展,各小组团结合作,同心协力,共同完成各项艰巨任务,彼此信任、突破自我,每个人都感到有新的收获和成长,这场全新的“毕业之行”,相比满载的收获,“累”似乎已经微不足道,大家收获的是积极的心态,是面对困难和挑战的勇气以及弥足珍贵的同学情谊。
蜕变是一场修行,我们是一个团队,每个人的成功背后都有团队成员的奉献和成全,彼此感恩,互相成就,探峰不止,且向前行。
求索不懈 精进不止
——“探峰”营结业答辩
次日,“探峰”营课题答辩暨结业仪式如期举行,盈峰环境高级副总裁、中联环境董事长兼CEO张建国,盈峰环境副总裁、中联环境执行总裁陈培亮等公司领导出席答辩,并担任课题评审组专家组长。
课题答辩会上,八个课题组分别汇报了各自的课题研究成果,并现场即兴回答专家组提问,整个过程气氛活跃,探讨问题深入细致,不断碰撞出思想的火花。
经过近五小时的汇报验收,专家组逐一给出课题验收意见,CEO张建国更是充分肯定了各组课题研究的现实意义和应用价值,并祝贺所有课题通过成果验收。
张建国表示每个课题组的学员虽来自不同工作岗位,从事的专业也不尽相同,但从课题研究过程和成果反映来看,大家互换角色,整体水平都有了很大提高,拓展了原有的工作思路。他还着重强调“探峰”虽已完成结业答辩,各组课题仍应继续研究,不断在实践中将课题价值最大化。
在简短而热烈的结业仪式上,“探峰”全体学员顺利获得结业证书,训练营总导师、营运与人力资源总监虞小跃公布了优秀小组及优秀学员名单,并对“探峰”营整体学习成果予以肯定,他称赞“探峰者”们以精益求精、专注执着的态度,圆满完成任务的同时实现了自我拓宽:通过课堂学习,拓宽了爱岗敬业的方法;通过课题研究,拓宽了协同作战的方法。
最后,执行总裁陈培亮作结业训讲,他勉励学员们回到工作岗位后,做一个纯粹的人,做一个不断学习的人,在“新企业文化”启动之年,认准目标,找准差距,扛起责任,温故知新,探峰不止,求新不懈,重整行装再出发!(本文来自中联环境)
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