在凌宇，有一种风气正在形成……

绿树阴浓夏日长，楼台倒影入池塘。

火红五月，春尽夏至，玫瑰盛开，碧荷满塘，洛阳中集凌宇厂区依然是一片繁忙，全体凌宇人都在为保质保量保交期而努力奋斗着。与此同时，有不少员工依然秉承精益思想，践行持续改善的理念，不断寻找工作过程中存在的不足，利用自己的创意和才智进行着改善。

精益ONE是凌宇长期坚持的战略选择，“引导创新改善”则是经营策略主题，根据《洛阳中集凌宇激励体系》，每月都会对做出改善的员工进行表彰激励。

对4月份创意工夫的总结表彰会日前举行，为便于员工参与，表彰会地点选择在晨会现场，以天地为幕帐，厂房做背景，更真实和自然。表彰会简朴但不简单，没有芬芳的鲜花，但却有阵阵掌声。公司管理层代表向来自生产、服务、技术等各个部门的30余名人员发放了创意工夫奖金，对他们在改善上所做出的努力给予了充分的认可。

有4名员工脱颖而出，成为了月度创意之星，公司工程车事业部总经理王振、环卫事业部总经理王军分别向创意之星颁发了特别奖励。

创意工夫是全员参与精益ONE实施改善的最佳途径，同时为了推动创意工夫的实施，公司把来自不同部门的37名C类人员和精益指导员对接到各个班组中，与班组携手共同开展改善活动，随着创意工夫活动的持续深入开展，将会有越来越多的员工能够走到台前，与企业共享改善成果。

某个点的改善可能微不足道，但诸多改善汇集起来就能带来质的提升；一个人的改善可能不值一提，但全员行动起来就能创造出巨大的效益；一天、一月的改善可能变化不大，但长年累月的坚持，必将带来宝贵的财富，也终会给用户创造更大价值！(本文来自凌宇汽车)