11月21日,河北宣工领导干部转型发展学习研讨班进行第三场学习,河北宣工党委书记、董事长于根茂作题为《做组织信任职工拥护的领导干部》的专题党课。公司总经理梁国欣,公司其他领导、总经理助理参加学习。党委副书记、纪委书记、工会主席张建明主持学习。
于根茂指出,公司组织领导干部进一步深入学习习近平总书记关于中青年干部加强理论修养在知行合一中主动作为、发扬斗争精神增强斗争本领、提高解决实际问题能力的三次重要讲话,学习习近平总书记关于作风建设的重要论述,目的是要进一步用习近平新时代中国特色社会主义思想武装干部头脑,团结带领广大职工,坚定贯彻新发展理念,坚持战略思维、创新思维、辩证思维、法治思维、底线思维,不断提升领导干部的政治能力、专业能力、专业精神,不断增强推进公司以“建设制造业零部件生产基地”为目标转型发展的能力。
于根茂要求,领导干部要不忘初心,深刻领会习近平总书记对干部成长的殷切嘱托和重大意义。中国共产党从建党之初只有几十名党员的小党,发展壮大到拥有9000多万党员、在全世界最大的发展中国家执政70年并将长期执政的世界第一大执政党,关键是具有理论的坚定性和信仰的坚定性,完全不谋私利、生根于人民之中,勇于自我革命、善于自我修正,把政治规矩挺在前面,坚持集中统一领导。
于根茂要求,领导干部要牢记使命,做新时代的实干家,争当公司转型发展的推动者贡献者。实现转型发展目标,需要全体干部思想统一、行动一致。一要对党忠诚,牢记自己第一职责是为党工作。二要勇于创新,立足市场赢得未来。三要大有作为,制造好产品提供好服务。四要清正廉洁,干净干事真诚奉献。
于根茂强调,成长为一名好干部,一靠自身努力,二靠组织培养。公司党委要始终坚持党管干部、党管人才原则,始终抓住“好干部”标准不放松,用实绩检验干部,让好干部站要位、挑大梁,保证公司各级领导干部政治合格、作风过硬、廉洁不出问题。要落实党建责任制,党委担起主体责任,纪委负起监督责任,班子成员肩负“一岗双责”,把纪律和规矩挺在前面,养成在监督下工作的习惯,把党要管党、从严治党落到实处。各级领导干部要始终发挥干在前面的表率作用,从“讲正气、讲责任、讲贡献”破题,从廉洁纪律严起、从日常规范管起,驰而不息打造风清气正干部队伍,为企业转型发展贡献力量。
张建明在主持学习时指出,于根茂董事长围绕加强领导干部七种能力建设,为全体干部又上了一堂理想信念课、担当奉献课,进一步理清了“宣工怎么办、我们怎么干”的思路。公司领导干部要积极主动谋划自身承担的任务,对党忠诚,勇于创新,清正廉洁,大有作为,为今年工作收好尾、明年工作开好局贡献聪明才智。
专题党课上,全体人员集体学习习近平总书记2019年以来在中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上的三次重要讲话,学习了中央党校赵绪升教授《全面理解和准确把握习近平总书记关于作风建设的重要论述精神》的辅导报告。
河北宣工全体中层干部、部门助理,党群工作部全体人员参加学习。
7月23日,河北宣工党委理论学习中心组组织专题学习,集中学习党的二十届三中全会公报、习近平总书记关于《中共中央关于进一步全面深化改革。
7月10日,伏天临近,高温来袭,炎炎烈日阻挡不住关怀的脚步。为切实维护广大职工身心健康,防控高温中暑等事故的发生。
为庆祝中国共产党成立103周年,弘扬伟大建党精神,激励公司广大党员干部在新征程上展现新担当新作为,7月1日上午,河北宣工党委举办庆七一。
12月26日,大河装备宣工公司16台高端推土机SD8N整装列队,即将发往海外,它们此行的目的是菲律宾政府某重点项目,这是近年来出口东南亚国。
11月22日上午,宣化区人大常委会副主任张仲凯等人大代表及相关政府部门领导一行到大河装备宣工公司视察调研环保工作。