创优争先提质量 奋发作为建新功｜海翼集团召开2024年度工作会议

岁序更替，华章日新。1月30日，海翼集团召开2024年度工作会议。国贸控股党委副书记、总经理郭聪明，国贸控股党委委员、总经理助理、财务管理部总经理兼海翼集团董事曾源莅临会议指导，国贸控股董事、国贸资本党委副书记、总经理吴韵璇，国贸资本相关高管出席会议。海翼集团高中层干部、投资企业中层以上干部、获评2023年度海翼集团突出贡献奖、先进集体、优秀经理人和优秀员工等代表近160人，分别在海翼集团主会场、厦门2个分会场以及三明、焦作、泸州3个异地分会场参会，共聚云端，共议发展。

海翼大厦主会场

各分会场

会上，海翼集团党委副书记、总经理林瑞进传达了国贸控股董事长许晓曦和总经理郭聪明在国贸控股年会上的讲话精神。许晓曦董事长在总结讲话中对2024年国贸控股工作提出“一进、二立、三链、四化”的工作要求，一进，即：以进促稳，在一流引领中激活组织创造力。二立，即：二立二破，在真实担当中凝聚变革向心力；立创先文化，破组织积弊；立归核战略，破泛多元化。三链，即：三链融合，在共创共享中塑造协同发展力；以产业链联动供应链，以供应链拥抱产业圈，以价值链铸就大协同。四化，即四化转型，在奋斗为本中重构核心竞争力；以市场化助推机制变革，以产业化助推赛道升级，以国际化助推生态共享，以证券化助推资本增值。郭聪明总经理从五个部分回顾了2023年主要工作成果并对2024年国贸控股集团经营管理工作进行部署：一要坚持党建引领，凝聚高质量发展融合力；二要坚持守正创新，激发高质量发展驱动力；三要坚持精益管理，夯实高质量发展保障力。

会议要求各部门、投资企业要学习消化许晓曦董事长的讲话精神和郭聪明总经理提出的工作部署，并在工作中坚决贯彻落实。

国贸控股副总经理兼海翼集团党委书记、董事长曾挺毅发表题为“坚持长期主义 坚持提质增效”的总结讲话，曾挺毅书记肯定了过去一年海翼全体员工勇毅拼搏的创先精神，通过“四个坚持”：坚持长期主义、坚持系统化管控、坚持以市场和客户为标准、坚持打造第二增长曲线，明确工作标准和工作要求，并提出2024年海翼集团将重点聚焦以下四项工作：

先立后破

重视研发技改

在长期主义的指导下，海翼集团将继续加大研发投入、壮大研发队伍；持续开展技改工作，以保持技术更新和产品创新，确保研发和技改工作的有效性和高效性。

创先提质

构建优秀人才队伍

紧盯“发展之需”，纵向贯穿拉姆查兰领导梯队模型，横向覆盖领导力升级、专业力提升和文化力建设三大模块；用好交流轮岗机制，搭建立体、畅通的内部人才学习交流通道；持续探索完善年轻干部“选育管用”全链条机制。

以进促稳

加快优化营销队伍及考核

秉持“海纳百川，选贤任能”的原则，积极引进有担当、有能力、有国际化视野的专业复合型人才；优化绩效考核，以市场为标准、以客户为标准、以效益为标准，建立公平、透明、激励性的考核机制。

稳中求进

积极谋求国际化发展

要充分认识到发展国际化业务的必要性和必然性，重视国际市场、重视向外发展，积极开拓新市场，壮大海外团队的规模；加强在国贸系统内的业务协同，寻求与其他板块海外平台、海外客户、海外人才、海外场景等国际资源的结合。

林瑞进总经理代表海翼集团领导班子作题为“创优争先提质量 奋发作为建新功”的年度工作报告。林瑞进总经理表示，2023年海翼集团坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在国贸控股的坚强领导下，紧紧围绕国贸控股战略部署和海翼集团发展战略，弘扬创先文化，奋力跳起摸高，创造了良好的业绩。林瑞进总经理从十个方面全面总结了海翼集团2023年的主要工作和亮点，并对2024年海翼集团经营管理工作进行部署。

1

贯彻一个主题

深入贯彻落实“创优争先提质量、奋发作为建新功”的年度主题，对标一流、争先进位，充分展现先进制造赛道风采。

2

紧抓两个重点

始终坚持党建引领，文化铸魂。

3

实施三项策略

扩大产业化，加强国际化，提升智能化。

4

提升四项支撑

提升战略能力支撑，提升组织能力支撑，提升保障能力支撑，提升安全管控支撑。

5

落实五大措施

大力营销，迅速提升营收规模；大力招商，加快落地优质项目；大力投资，积极储备利润来源；大力并购，打造“第二增长曲线”；大力协同，合力推动共创共享。

海翼集团党委副书记、纪委书记、工会主席叶厚飞主持会议。会上以视频方式揭晓了“海翼集团2023年度十大影响力事件”，并围绕“创优争先提质量 奋发作为建新功”集团2023年度工作报告，会议现场开展分组讨论对集团年度工作提出建议。

▲点击图片查看海翼集团2023年度十大影响力事件

▲分组讨论现场

会上，海翼集团研发部、海翼营销公司负责人分别作了“微笑曲线”的主题报告；由厦工股份、厦工重工、银华机械、海翼园区、海翼投资、国贸新能源6家企业的负责人进行“第二增长曲线”主题报告，分享实践经验和深刻思考。

▲“微笑曲线”主题报告

▲“第二增长曲线”主题报告

会议现场还表彰了2023年度集团优秀员工、优秀经理人、先进集体和突出贡献奖。

会议以主会场全体参会人员共同合唱国贸控股企业文化歌曲《创先引领》落下帷幕。

玉兔辞岁，瑞龙迎春。2024年，海翼集团将在“创先文化”的引领下，牢牢把握“以进促稳、创先提质”工作要求，紧扣“创优争先提质量、奋发作为建新功”年度主题，锚定新一年的战略目标不动摇，全力战胜前进道路上各种困难和挑战，以自强不息的精神奋力攀登，为推进海翼集团高质量发展努力奋斗！