随着“00后”陆续步入职场
这群向阳生长的年轻人已经开始
在各行各业中扮演着属于自己的角色
也为行业发展担负起应有的责任
来自浙江温州的邹总
就是“00后”群体的一个典型代表
在同龄人还在找工作的年纪
他就已经开启了“挖机老板”的职业生涯
与徐工合作至今
双方逐步建立起深厚的“友谊”
并与徐工一道
在事业发展的道路上阔步前行
挖机“老将”为何钟情徐工?
2020年,为了替父母分担更多压力,18岁的邹总开始进入工程机械行业。
初入行时,邹总的身份是一名挖掘机维修师傅,工作的特殊性让他对市面上的挖掘机品牌都非常熟悉,也为日后设备的选择提供了更多思路。
与徐工首次结缘是在去年4月份,邹总购入了一台徐工13吨级挖掘机。之后,为了应对公司日益增多的工程项目,又陆续购入了两台徐工中小型挖掘机。
时隔一年,凭借发展的眼光和丰富的经验,邹总购入了一台新上市不久的徐工XE200GA,用他的话说,“大大小小的设备都见过,还是徐工最靠谱,无论是考虑到设备的综合性能,还是后期保值性,徐工都是我的首选。”
“新体验”带来“新惊喜”
年轻的邹总选择了同样“年轻”的XE200GA,这是对“新朋友”的认可,也是与徐工的双向奔赴。
邹总表示,XE200GA集齐了他心目中理想挖掘机所具备的一切要素,外观大气、高效节能、驾乘舒适,性能出色,处理各类施工都游刃有余,大到土方、市政,小到绿化、地下室工程,都不在话下。
“徐工设备的出勤率很高,XE200GA每天的工作时长都保持在8小时以上,除了日常的磕损碰损之外,基本没什么故障。”
邹总盛赞道,“因为我是修挖机出身,我会特别关注产品的细节方面,尤其是容易出现隐患的部位,不得不说,徐工产品的每一个细节都处理得非常到位,大大降低了设备的故障率。”
和大多数挖机老板一样,邹总同样注重设备的成本优势以及投入产出比。
“XE200GA小时油耗10L左右,在加满油的情况下,比上一代能多工作1-2天。”邹总表示,“徐工能够根据客户的实际需求进行产品升级,在降本这一点上确实做得很不错。”
徐工用优质的产品和服务俘获了邹总的芳心,未来,徐工将与这位工程“新生代”一道,继续书写属于他的精彩篇章。
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