王裔给岗位成才提供了一个精彩范例

31岁的王裔，熟练掌握5种型号机车的操纵技术，安全驾驶8年，摸索出“三段控速操纵法”“防错漏输操作法”，练就了货运机车一把闸“零误差”对标停车的绝活；在苏家屯机务段、中国铁路沈阳局集团有限公司、全路技术大赛上包揽3个第一，被破格免试聘任工人技师，1年后又获得高级技师资格。曾获全国五一劳动奖章、火车头奖章以及中国国家铁路集团有限公司“铁路工匠”、技术状元、青年岗位能手等荣誉称号。

王裔这样的岗位奇才，就是我们要的工匠，就是“蓝领专家”，这种榜样的意义，不仅在铁路行业，整个正在努力培育工匠精神的中国制造业，都需要成千上万个这样的榜样。王裔在岗位成才，启示我们，不怕起点低、不怕底子差，只要善学习、肯钻研，照样能立足岗位搞创新，取得不平凡业绩。

王裔给岗位成才提供了一个精彩范例。做貌似平凡的事情，都有它的奥秘，都有技术含量，要拿出敬业精神，发扬脚踏实地、科学求实的作风。在平凡的事体上，能看得见突破口、找得准问题所在、够得着技术提升的门槛、抓得住机遇，只要肯奋斗、能吃苦、善创新，始终与时俱进、刻苦钻研、永不满足，人人都能够在岗位上成长成才。

王裔给岗位成才提供了一个精彩范例。创新不是某些指定人才的事情，不要自设舒适圈不敢突破，要自我价值出众，就得抓创新抓发展，必须发扬善于学习、锐意钻研的精神。机务段貌似是体力活居多，其实钻进去，也可以算得上是技术密集型、科技含量高的行业，所以不能满足于“一招鲜”，满足于得过且过，满足于一知半解。

每一个铁路人，甚至是每一个现代产业工人，都可以复制王裔的岗位成才成功的经验，这种经验的可复制，最难能可贵。只要我们忠诚敬业、甘于奉献，干一行、爱一行、通一行、精一行，能吃苦耐劳，同时对知识和技术不拒绝，值得时间去钻研，不断学习、不断实践，敢闯敢试、勇于创新，我们就能与时俱进，就能追求卓越，就能最大化地报效祖国。

姓名：王贝