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威特出台客户培训管理制度

//www.lmjx.net 2008-2-27 10:20:57 中国路面机械网 
   为了更好的建立威特公司与所有客户单位的沟通平台,发挥微波设备的最大使用价值,为所有客户单位创造更大效益,我公司于近期出台《设备专职维护人员培训管理制度》,定期组织客户单位的设备维护人员进行集中培训。
   培训对象为每台设备的专职维护人员。培训时间初定在每年的3月份和9月份,由威特公司统一组织所有设备维护员集中培训,每次培训的时间为2-4天。培训内容包括:操作培训、维修保养培训、维修技能培训、施工工艺培训。培训采用集中培训和一对一辅导相结合的形式。其中集中培训形式包括理论培训、操作培训、经验分享、案例研讨等形式;对已经取得上岗资格证书的设备操作员,威特公司将指派一名专业服务人员负责指导其日常维护与维修工作。
   每次集中培训后,将组织所有培训人员进行考核,考核结果记录在《维护员档案》中,考核通过的设备专职维护员颁发《维护员上岗资格证书》。每年年底,参考全体设备维护员的年度表现进行评比,分别评选出“杰出维护员”和“优秀维护员”,并给与一定额度的奖励。
    第一期培训将于3月底进行。
来源:威特公司供稿

    
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