2016年3月29日，盾安重工举办2016年第一期管理论坛，盾安精工董事长王行、盾安重工总经理陈建海、主管以上干部和部分员工代表参加了此次论坛。论坛以盾安集团董事局主席姚新义在2016年高层年会讲话的指导思想为中心，以幸福盾安不是福利盾安，以奋斗者为本，确保奋斗进取的企业文化主流导向为主题展开热烈讨论。

全体员工就自己岗位职责，结合公司目标与实际情况，为能实现公司2016年销售15台全回转钻机的经营计划出发，分别对自己2016年的工作规划、本部门管理水平的提升、公司经营方式的改善一一做了发言并提出合理化的建议。且从自身出发，剖析自身的不足，进行自我反省，对如何不断改进、提升自我和如何发扬艰苦奋斗的精神展开一系列的话题讨论，发人深省。

随后总经理陈建海重点提出，全体员工要以奋斗者为本、以客户为中心；要勇于担当，强化部门职责，个人职责；通过学习来提升团队核心竞争力；开拓市场要有计划、有织组等。

最后董事长王行做了总结性发言，再次强调以客户为中心，以奋斗者为本的重要性。同时只有打造狼性团队，发扬狼性精神，时刻检讨自己，进行批评与自我批评，才能在激烈的竞争中求的生存与发展。并鼓励全体员工继续发扬艰苦奋斗的精神，抓住时代给予盾安重工的机遇，只有这样才会做的更好。(本文来自盾安重工)