记者常魁星 通讯员林锦富 谢拂晓
跑好“兰渝铁路接力赛”的最后一棒
古希腊著名思想家苏格拉底说“很多赛跑的失败,都是失败在最后的几步。跑完应跑的已属不易,跑到终点固然更困难。”
“兰渝铁路项目经历了近六年的建设,我们这批人接过了最后一棒,虽然胜利近在咫尺,但要站好最后一班岗,压力还是很大的,但幸运的是,我们必将是这收获最终胜利果实的人。”这是中交路桥公司兰渝铁路11标三分部经理薛辉常说的一句话,他的这番感慨是发自内心,而又意味深长的。在经历了东海大桥、长江隧桥、哈大铁路、宁道高速等重点工程建设后,薛辉于2012年3月来到兰渝铁路项目,2014年起担任三分部常务副经理,足见公司对于他跑好最后一棒的信赖。
身体力行,做企业精神的模范践行者。
“咳咳咳,什么事?恩,知道了,这个问题立即给你解决,决不能因此影响施工”。“我最近一年的咳嗽比前几年都多,什么时候能生产一种特效药一吃就好啊!哈哈!”刚开完玩笑他又开始拿起电话,这样抱病工作的状态在过去的一年多来一直挥散不去。
2014年进入抢工大干的非常时期,三分部后有既定工期、铺轨架梁步步紧逼,前有缺陷修复、资金紧缺、资源匮乏、阻工等“拦路虎”排排屏障,严峻的形势如同沉重的包袱背负在薛辉的身上,想要履行好“最后一棒”的使命,其难度可见一斑。
但薛辉向来是一个藐视困难、永不服输、乐观向上的管理者。“接棒”之初,他对项目全体员工做出承诺和要求:无论凌晨多早,夜间多晚,有什么应酬,他的手机始终保持开机状态,只要是需要他解决的问题随时而且必须与他联系。“第一时间解决问题”成了他的口头禅。每天早上,他总是第一个来到办公室,最先去一线的,抱病工作却轻伤不下火线,始终活跃在施工的最前线。“精力充沛”——员工都是这样评价他的。这样的精神状态感染着三分部的每一个人,大家都铆足了劲工作。去年八九月份正是级配碎石填筑施工的抢工时期,接连两个月,他一直奋战在第一线,从料场的备料、运输、填筑等各个环节都亲自巡查把关,不允许出现任何纰漏。在这种非常时期要求全分部实行轮岗制度,24小时不间断施工。像这样的例子不胜枚举,薛辉在以实际行动践行着中交路桥“冲得上、扛得住、叫得响”的企业精神。
驾驭管理,就要做到“斤斤计较”
薛辉的“斤斤计较”在三分部是出了名的。他常说“我抓管理没什么高招,就是要严格根据公司和项目的各项制度执行,不允许打折扣”。
“薛总,在安全巡检时,我发现这个队伍在高边坡施工过程有工人没有戴安全帽,按照规定罚款5000元,但队伍老板扯皮拒不签字,拒不领单。”安全员李明亮向薛辉汇报着。
“照片等基础资料都有吗?”
“恩,都有”
“你把罚款通知单和其他基础资料放到计合部,我立即通知他们月底计量扣除”。
只要是制度上的要求,必须严格执行,不得讲人情,也没有任何商量的余地。在薛辉的要求下,严格执行各项制度的管理理念在三分部形成了一套良性的管理体系,执行过程的“斤斤计较”更是让制度不折不扣的落实有了更强的驱动力。
在成本管控过程中,他更是有些“抠门”。经常抽时间到施工现场转一转,把各类原材料和设备的用量、用时、市场价格等了解得一清二楚。对人、财、物、料、机的调配情况了如指掌。一旦发现现场有机械闲置或者材料浪费的,生产和物资管理人员肯定会被问责。他的目的只有一个:将成本降至最低。
善抓重点,敢于亮剑树形象
2014年的施工任务非常繁重,各个时期的重点也不断变化。薛辉能够沉着应对,统筹谋划,找准各阶段的主要矛盾和矛盾的主要方面,及时优化调整工作重点,使三分部牢牢把握住了主动权,顺利地推进了各项施工,树立起了良好的企业形象。
在薛辉的领导下,3-6月份,三分部组织人员机械重点完成路基主体和基床底层土的填筑施工;7-10月份,突击完成基床表层的级配碎石填筑工作;9月份开始,开工建设南部车站,在经历了更换施工队伍的波折后奋起直追,各项指标完成情况名列前茅;下半年,充分调动各参建队伍的积极性,配置足够的人力物力,全面完成边坡、绿化、电缆槽等路基附属工程施工。
敢于亮剑,这是薛辉人格魅力的又一张名片。2014年11月19日,兰渝铁路四川段弃渣场整治现场观摩会在三分部举行,三分部弃渣场工程被选树为全线标杆迎来了12家单位共115人的观摩团;在日常施工中,三分部的路基防护工程质量和隧道工程克缺成效等等在整个11标都是领跑者。
“说到不如做到,要做就做最好。”荣誉的背后是薛辉始终坚持精细化施工管理的深度积淀。
领导亦兄弟,当好员工的“贴心人”
“合军聚众,务在激气”。“气”从何而来,氛围的营造便是答案。一直以来,薛辉的人本管理理念就是要将项目建成一个温暖的“职工之家”,当好员工的“贴心人”。而其率直的性格及与员工之间坦诚相待的亲和力,让薛辉在三分部员工中赢得了极高的“赞数”。
日常生活中,对于员工的生活起居,薛辉随时牵挂于心,每逢加班或是重要节日,他都会亲自到现场看望一线员工;打篮球、打羽毛球等各项业余活动都有他的身影;工地上、餐桌上、办公室,不限场地、不限话题的谈心谈话,员工只要有困惑、有问题的都可以与他畅所欲言,在员工眼里,薛辉俨然是一位好兄弟,好大哥。在他影响下,项目员工之间、上下级之间政令畅通,相互之间打成一片,项目氛围和谐融洽,凝聚力和战斗力指数节节攀升。
在接力赛中,跑最后一棒者往往是能力最强的人。公司赋予薛辉的这份使命艰巨而又繁重,但却是一份光荣的挑战。收获是美好的,但无疑要付出更多的辛苦。兰渝铁路11标三分部在薛辉的带领下,定不负众望,赢得接力赛的最终胜利。
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