2006年8月29日，宋金泉从国企出走，投身民营企业三一重工。在踏进三一那一刻，作为焊接技术工人的他在心中默默立下目标——“在三一这个平台要有所作为，要在技能上达到最高。”
源于信念的强大力量，宋金泉夜以继日地奋战在焊接一线，他的刻苦在车间是出了名的。他近乎苛刻地要求自己，把每一次现场焊接作业都珍视为难得的锻炼机会。从简单操作到疑难分析，他揣摩、反复摸索，凭借持之以恒的钻研精神和灵光乍现的悟性，他的焊接技术日益精进。
功夫不负有心人。2008年，三一集团第一期技师和高级技师培训班上，宋金泉用完美的焊接工艺征服在场所有评委，顺利成为这期培训班里唯一通过考核的高级技师；2009年，他当仁不让摘得“起重机事业部技工焊接技能之星大赛”冠军；2010年，日本焊接技术培训班里，他荣获“优秀学员”称号……
在三一的这些年，宋金泉用踏实肯干获得了领导和同事的认可，从班组长、车架小件班班长到负责整个起重机事业部焊工培训，他收获了职业生涯的新突破。
“人只要有目标、有梦想，并一步步坚定地走下去，就一定会实现。”谈起近五年的三一生活，宋金泉激情满怀、感慨万千。
焊接工艺一直是制约起重机产品品质的重要因素。事业部总经理戚建曾多次在不同场合对焊接工艺的改善问题提出要求。为了从根本上提高焊接工艺技术水准，焊接技术人员技能培训被提升到了战略层面。作为起重机事业部焊接技术最高水准的高级人才，宋金泉临危受命，成为事业部第一位焊接技术培训老师，每天辛勤忙碌在制造培训一线。
焊接工艺属于反复性强化操作技术，技能的提升不在一朝一夕，加之新入司的技工多80后、90后的年轻人，缺少实际操作经验，宋金泉就一遍遍苦口婆心地和他们交流谈心。刚开始这群年轻人会觉得烦，抵触情绪很浓。然而，真诚和精湛的技艺最终征服了这群年轻人，他们成了要好的朋友，车间里技能比拼蔚然成风，起重机的制造工艺改善上了一个新台阶。
“三一事业里有着我们的梦想，我愿意在这里和这群年轻人一起打拼属于我们的天下。”谈起未来，宋金泉满脸幸福和满足。
