中秋节前夕，陕西建设机械股份有限公司20位职工获得了一份共17000元的特殊的奖励——育才奖，这份奖励让陕建机的职工们，特别是获奖职工们感到非同一般的温馨。
2013年高考成绩已经全部揭晓，今年陕建机公司职工子女不负众望，涌现出一批金榜题名者，其中硕士8名，本科10名，大专2名，这是陕建机创建学习型企业和学习型家庭的一个缩影，为此公司党委书记、董事长杨宏军特地为默默奉献岗位、含辛茹苦育儿的职工颁发了“育才奖”。获奖职工在收获子女高考中榜的喜悦的同时，又得到了公司对他们教育子女取得成就的肯定鼓励，感谢之情溢于言表。职工们纷纷表示：“育才奖”温暖了大伙儿的心，企业为职工子女创造了良好的教育环境，是企业注重企业文化建设的结果， 大家一定立足岗位加倍努力工作，为企业再创辉煌做出贡献。同时也会继续加强对子女德与智的全面教育，做一个能回报社会的有益之人。
多年来，陕建机公司在抓好职工教育培训工作的同时，不忘职工子女教育。自1995年起设立职工“育才奖”，每年对子女考上大专以上各类院校的职工颁发“育才奖”，逐年提高的奖金数额激励职工培养品学兼优的人才，也激励职工子女勤奋学习。“育才奖”设立至今已19年，有近千名位职工获得奖励，累计投入奖励金额近40万元。通过对职工子女进行学习奖励，教子成人、助子成才蔚然成风。（张晋安 郇 荣）
